安吉·弗劳尔斯
总法律顾问兼人力资源执行总监
952-401-5015
anjie.flowers@minnetonkaschools.org

• 全面负责人力资源部门及相关职能的监督管理工作
• 人力资源政策与流程的制定
• 教学及行政人员的招聘与录用
• 与所有经认证的谈判团体的劳资关系。
• 员工关系及数据隐私问题的首要联系人
• 学区人权协调员兼《第九条》协调员 

罗宾·克林克
人力资源总监
952-401-5016
robyn.klinker@minnetonkaschools.org

• 负责所有分类员工群体的招聘工作
• 管理适用于所有非教师员工群体的Skyward员工管理系统
• 协调办公室助理、辅助人员、校长、后勤人员、营养服务人员及技术人员的谈判和劳资关系
• 负责非教师员工群体的员工关系及绩效管理
• 失业问题及员工援助计划（EAP）的主要联系人

桑迪·苏巴
人力资源协调员
952-401-5008
sandy.souba@minnetonkaschools.org

• 教师职位的招聘与录用工作
• 教师的专业发展与职业转型
• 教师合同的起草与发放
• 教师休假支持
• 维护教师人力资源信息系统
• 教师资格证合规情况

艾米·希尔斯特罗姆
总法律顾问执行助理兼人力资源执行总监
952-401-5014
amy.hillstrom@minnetonkaschools.org

• 一般信息与预约安排
• 协调实习教师的实习安排
• 工作许可和签证事宜的主要联系人

苏切塔·马汉卡利
人力资源专员
952-401-5031
sucheta.mahankali@minnetonkaschools.org

• 后备教师和代课辅助人员的招聘与录用工作
• 维护后备教师和辅助人员代课调配系统
• 为新入职的预备教师、代课辅助人员及行政文员提供岗前培训

泰勒·德内尔
人力资源助理
952-401-5007
taylor.dehnel@minnetonkaschools.org

• 明尼通卡社区教育与水上活动部的招聘及入职工作，以及对其他所有员工群体的支持
• 管理员工的电子人事档案
• 协助人力资源总监